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盛大:人才是金融风暴中最好的投资

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  “我们今年校园招聘的人数在去年的基础上还会继续增加,可以说是公司有史以来最大规模的校园招聘活动!”

  近日。在成都电子科大沙河校区的校园招聘宣讲会上,专程来到蓉城的盛大游戏事业部总裁凌海就公司的发展历史、业务现状和对整个行业的展望作了演讲。“人才是最好的投资!”凌海向记者表示,在金融危机时期,盛大不仅不会裁员,不会减薪减福利,相反要抓住机会吸引人才,为更多有创意的人提供机会。

  据了解,盛大2009年校园招聘于10月1日开始筹备以来,目前已经收到来自全国各地的近2万份简历,将计划在全国7个主要城市举办8场校园宣讲会,成都是西部第一站。凌海透露,公司去年在全国校园招聘中招收了近200名员工,今年的招聘计划不会因金融危机而减少,反而将比去年增多。“尽管现在面临经济不景气的局面,但IT产业是创意产业,我们不愿看到有创意的人才因为这个‘冬天’而被阻挡在企业门外!”凌海表示。

  据记者从盛大内部了解,盛大在今年年中作了薪酬福利制度的调整,全体员工的薪酬增加幅度在20%,骨干员工的薪酬增幅则在40%,“这样的调整同样适用于新进员工”;同时,盛大此前更是作出了保护员工利益三项承诺,分别是不主动辞退员工、不削减员工薪水、不减少战略性投资。

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